为严格按照市委、市政府《关于进一步整治机关“慵、懒、散、奢、疏”行为的实施意见》要求，认真贯彻落实城建集团作风建设规定，城建集团鑫宇公司采取多种方式方法，集中整治30种不良行为，严肃查处纪律涣散、作风粗暴、推诿扯皮、效率低下、为政不廉等“不作为、慢作为、乱作为”问题，使工作作风明显改进，工作质量明显得到提高。

一是召开全体员工大会，开展“效能提升年”主题大讨论，广泛开展“如何立足自身岗位推动效能提升”的大讨论，通过大讨论认真分析本单位、本科室以及本职岗位在思想观念、作风效能等方面的不足，对查找出的问题立即整改，营造了“人人讲效能、处处抓效能、事事高效能”的浓厚氛围。

二是集中整治“慵、懒、散、奢、疏”行为，采取有力措施，对整治重点中列举的30种行为进行专项整治。

三是实行双向承诺。鑫宇公司要求全体员工结合工作实际，将本人工作职责结合实际工作向科室负责人承诺，科室负责人向单位负责人承诺，单位负责人向集团承诺，层层签订《优化经济发展环境承诺责任书》，做到谁承诺谁担责。

四是认真做好效能监测，在公司内设立效能投诉箱，接受群众投诉。

五是积极开展专项效能监察。坚持科学立项，统筹安排，突出重点，继续开展重点项目推进督察工作。对公司承建的市重点工程城建•大同天下小区6栋住宅楼项目积极推行“一线督察”，紧紧抓住项目建设关键环节，深入项目现场，查进度、查效能、查问题，及时解决项目建设过程中存在的困难和问题，确保高效运行。